Новый закон: что изменится для выпускников-стоматологов с 1 марта 2026?
В ноябре 2025 года был подписан закон, который с 1 марта 2026 года меняет начало пути молодых врачей. Новый порядок, введённый для решения острого кадрового дефицита в государственных медучреждениях, затронет почти всех выпускников медицинских вузов и колледжей, которые завершат обучение или пройдут первичную аккредитацию после этой ключевой даты — независимо от формы обучения.
Согласно новым правилам, после получения диплома и аккредитации каждому молодому специалисту предстоит пройти обязательное наставничество. Это не интернатура, а полноценная работа с зарплатой и полной ответственностью под руководством опытного коллеги в медицинской организации системы ОМС. Максимальный срок такой отработки может составить до трёх лет, однако конкретная продолжительность будет зависеть от полученной специальности и места трудоустройства. Например, для терапевтов стандартный срок составит три года, а при работе в сельской местности он сократится до полутора лет; для педиатров — два года и один год соответственно. При этом для ряда направлений, таких как фармацевтика или санитарно-эпидемиологический надзор, наставничество не потребуется.
Наиболее серьёзные изменения ожидают будущих ординаторов. Начиная с марта 2026 года все бюджетные места в ординатуре станут целевыми, что означает: бесплатно учиться можно будет только если заключён договор с государственным медучреждением, где после обучения предстоит отработать. Этот договор необходимо будет подписать до итоговой аттестации, иначе обучающегося ждёт отчисление или перевод на платную основу. Для студентов медицинских вузов правила мягче — только 70% бюджетных мест станут целевыми, что сохраняет возможность учиться на бюджете без жёстких обязательств.
Закон устанавливает суровую ответственность для тех, кто решит нарушить условия договора. Для наглядности: при условной стоимости обучения в 500 тысяч рублей общая выплата достигнет 1,5 миллиона рублей. Кроме финансовых потерь, нарушитель не сможет пройти обязательную периодическую аккредитацию, что фактически лишит его права работать по специальности, и для восстановления статуса придётся заново проходить первичную аккредитацию.
Что касается места работы, то выпускники, учившиеся по целевому договору, будут обязаны вернуться в направившую их организацию. Остальные же выпускники получат возможность самостоятельно выбрать любое государственное или муниципальное медучреждение в системе ОМС. Чтобы облегчить поиск, региональные министерства здравоохранения будут дважды в год публиковать актуальные списки доступных вакансий.
Власти рассчитывают, что эти меры помогут обеспечить кадрами, прежде всего, региональные и сельские медучреждения. Однако многие эксперты указывают, что без параллельного улучшения условий труда, достойных зарплат и решения жилищного вопроса для молодых специалистов новая система рискует остаться бюрократической формальностью.
